员工离职申请审批表

姓 名 入职日期 通知离职日期 部 门 合同起止日期 岗 位 离职生效日期 离职 类型 □ 试用期内个人要求解除劳动关系 □ 试用期内公司要求解除劳动关系 □ 合同期内个人要求解除劳动关系 □ 合同期内公司要求解除劳动关系 □ 合同期满个人要求终止劳动关系 □ 合同期满公司要求终止劳动关系 申请人签名： 年 月 日 同意 签名： 年 月 日 同意 签名： 年 月 日 同意 签名： 年 月 日 离职原因说明 所在部门意见 人力资源部意见 总经理 批示

员工离职移交结算表

离职原因：□合同到期 □辞职 □辞退 □试用期不符合录用条件 姓名 入职日期 部门 离职日期 岗位 合同期限 职务/工种 请按以下顺序依次办理离职交接手续，并签名确认交接完成 □ 附交接清单____页 □ 不附交接清单 交接人 监交人 扣补款项 经办人 所在部门 承办部门 事物移交手续 所在部门 □文件资料 □工具 □劳保用品 □办公用品 □办公室钥匙 □考勤表 □其 他 人力资源部 □借用图书 □工作证（厂牌） □电子邮箱□考勤核实 □劳动合同 □其他 □ 宿舍物品及设施验收 □ 水电费结算 □ 宿舍钥匙交还 □ 欠款清理 □ 货款回笼 行政部 财务部/出纳 财务部/工资核算 □ 止薪日期：_5___月__31__日 □ 出勤天数：__31_____天 □ 违约金： □ 赔偿金： □ 工资发放： 离职人声明 我确认上述手续已办理完毕，即日起解除/终止我与公司的劳动合同。 签名： 日期：