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教师及其他专业技术岗位(工程技术岗位)聘期考核表

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教师及其他专业技术岗位(工程技术岗位)聘期考核表

单 位 __计算机科学与工程学院__ 姓 名 __唐雪飞________________ 技术职务__副教授________________ 岗 位 __副教授________________ 考核起止时间 2003年9月至 2008 年 3 月

电子科技大学人事处制

填 表 说 明

一、本表可打印,书写及签名用钢笔或签字笔(蓝、黑色墨水),版面不够可另加附页。

二、“聘期总结”请对照《岗位聘任工作任务书》内容进行总结。 三、发表论文,“级别”请填写核心、一级、正式或国外;“检索情况”请填写SCI、EI、ISTP、SSCI、CSIC、A&HCI或ISSHP等,同时填写文章被检索收录的时间。

四、涉密项目名称只填写项目代号,“项目来源”选择填写:国家级、部省级、市级、横向、学校。

五、“聘期内年度考核结果”请分别填写当年度经学校备案的考核结果,“聘期考核结果”请分别在“优秀”、“称职”、“基本称职” 和“不称职”的相应栏目里打“√”。

聘 期 总 结 在学院领导的指导和关怀下、在同事们的帮助下、在我自已的努力下,我的政治思想水平、业务工作能力都得到了提高,取得了一定的成绩,现总结如下: 本人能认真学习党的路线、方针和,时刻与党保持一致。热爱党的教育事业,热爱本职工作,加强自我修养,做到学高为师、身正为范,热爱学生,真诚对待学生,受到学生的爱戴。特别是在此期间,我努力地学习政治理论,积极参加学校组织的一系列政治活动,将学到的理论知识切实运用到工作实践中。 努力钻研业务,提高自身素质,熟悉本职业务及知识,具有胜任本职工作的能力,积极参与学科建设、教学和科研工作,积极进取,与时俱进,具有争创一流的开拓创新能力。 本人在工作中勤勤恳恳,任劳任怨,从没有因为个人的原因而拉下工作,从没有旷工、旷课现象,也没有迟到早退现象。 对学院安排的各项任务,均能保质保量地按时完成,主要完成了以下工作: 1. 积极参加教学工作,为本科生讲授了《软件工程》。 2. 指导硕士研究生16人,其中论文6人,开题7人,选课3人。 3. 积极投身学科建设和科研工作,科研到款162万元,发表科研论文20篇。 4. 学院安排的其他工作。 今后,将更加努力学习,勤奋工作,不断提高自己的政治理论水平、业务水平和工作能力。 课 程 名 称 学生 人数 学时数 授课 对象 开课时间 评教结果 讲授课程 软件工程 实验实践 教学环节(含上机指导) 名 称 学生 学时数 人数 授课 对象 开课时间 评教结果 指导研究生和青年03级研究生:王雪松,张鹏,陈瞻,周曙光,赵行云,岳锦江 04级研究生: 05级研究生:邹攀,唐志刚,孙健,程希来,何非 教 师 06级研究生:张锋喜,唐玲娜, 07级研究生:杜娟,张孟旺, 实到校项目名称(项目代号) 项目来源 起止时间 排名 科研经费(万元) 项目完成 情况 科研工作 现代教育技术管理平台 图书馆通用门户系统 横向 2003-2004 2005-2006 2007-2008 检索情况 及时间 2 1 1 20 42 100 完成 完成 正在进行 名 称 一种面向Aspect的软件分析设计方法 基于决策树的不完整数据的处理 粗集在交通事故黑点成因分析中的应用 刊物名称 发表时间 排名 级别 电子科技大学学报 2007/01 电子科技大学学报 2007/01 电子科技大学学报 2007/02 计算机仿真 Journal of 2006/04 发表论文 雷达侦察设备功能仿真数学模型 Research on the E-Learning Application of Web Service Electronic Science and Technology of China 2005/03 Journal of Design and Implementation of E-Learning System Based on J2EE Electronic Science and Technology of China Windows Media9.0在网络教学系统中的应用 无线局域网安全技术和标准的发展与研究 数字化校园体系结构研究 四川师范大学学报(自然科学版) 计算机应用 攀枝花学院学报 第四届中国测试学术会议论文集 2004/06 2004/S2 2004/05 2005/03 承担 比例 嵌入式软件可靠性测试系统及其通信研究 2006 著作、 教材等 名 称 出版时间 出版 单位 角色 备注 获 奖 项 目 获奖情况 时 间 排 名 授奖单位与获奖等级 重要学术活 动 参与学科、课程、实验室建设情况 进修学习 其 它 本人签名: 年 月 日 聘期内 年度考核结果 聘期 考核结果 2003年度 2004年度 2005年度 2006年度 2007年度 优秀 称职 基本称职 不称职 单位考核组组长签名: (单位盖章) 年 月 日

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