环境保护工作责任制及奖惩制度

第一条 为使公司在生产与经营活动，遵守国家环保法律、法规要求，落实“谁污染、谁负责”的环境保护责任制度，使公司环境保护工作得到持续改进、切实搞好环境保护工作，特制定本工作责任制及奖惩制度。

第二条 企业法人是本单位环保工作的第一责任人，其职责为： a) 组织建立并落实公司环境保护制度及工作责任制；； b) 批准环保投资项目，保证公司环境保护的资金投入； c) 组织制定并实施公司污染事故应急预案；

d) 审定环境保护工作计划，持续改进公司环境管理绩效； e) 支持、配合环保主管部门工作，及时、如实向主管部门报告环境污染事故情况；

f) 督促开展环保教育培训，不断提高全员环保意识； g) 检查并考核环境保护制度及工作责任制落实情况。 第三条 在法人领导下成立环境保护工作小组 1、环境保护工作领导小组 组长：法人

副组长1人：公司经理*** 环保专员：环保专员*** 组员：各生产班组长 2、各成员工作职责 副组长：

a）宣传贯彻国家环保法律法规标准和方针、，执行公司环境保护管理制度；

b）组织制订（修订）公司环保管理制度，年度工作计划。并对执行情况进行监督、检查和考核； c）负责监督公司日常环境监测工作； d）负责公司环境保护工作的监督、考核；

e）负责对各类环保统计报表的审核工作：负责污染源普查、排污许可证报告审核以及其他环保台账资料审核；

f）负责对污染治理设施运行情况、危废处置等方面的合规性监督检查并考核： 环保专员：

a）负责对环保制度及工作责任制执行情况进行监督和考核； b）负责环保工作台帐、对各类环保统计报表的统计工作： c）深入现场检查，对发现的隐患及时采取措施： d）负责单位环保治理设施的运行管理；

e）对生产班组环保工作进行监督指导，做好统计上报工作。 班组长：

a）班组长是班组环境保护第一负责人，对班组的环境保护全面负责； b）严格管理、杜绝违章指挥和违章作业，预防污染事故。对本班组违章指挥、违章作业造成的后果负责；

c）对当班期间责任区内环保治理设施稳定运行负责，做到生产、环保治理设施同步运行；

d）做好班组运行记录：

e）发现问题及时上报，并采取紧急处理措施。 全体员工：

a）遵守国家环境保护的法律法规和公司各项规章制度，认真学习环保知识，提高环保意识。对本职业务范围内的环境保护负全责； b）遵守劳动纪律，严格执行岗位工艺操作规程；

c）积极参加环保活动，提出环境保护合理化建议，爱护环保设施； d）对生产过程中发生的环境污染事故，要及时和实事求是向领导汇报，要及时处理和保护好现场，并做好详细记录； 第四条 环境保护考核、奖罚制度

1、考核内容：综合管理、污染物排放监督、环保设施运行管理、异常排污及环境污染事故等。

2、考核形式：考核检查的方式有日常巡查、专项检查、随机抽查和上级管理部门督查，根据检查情况进行评分，并对检查中发现的不规范行为进行罚款。 3、考核办法：

a）各班组长为本班组第一责任人，负责及时、认真填写各项环保台账，环保专管员进行定期检查，台账记录不符合要求，对该班组罚款10—50元。

b）按照公司的管理制度，开展生产现场规范化管理工作、安全隐患排查工作，不符合规范要求的，对该班组罚款10—50元

c）做好环保设备设施与生产设施的同步运行工作，如未按要求开启

环保设施发现一次罚款200—1000元：按照要求填写运行记录，未按照要求进行记录，发现一次对责任人罚款20元。发现环保设施运行异常应及时停产上报公司。

d）对提出合理化建议、严格执行环保规章制度，制止和纠正违章作业等行为给予奖励50—100元

e）其他为列明行为根据实际情况进行奖罚。